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台湾宾果:谷歌全新的人工智能道德委员会已经崩溃了

在宣布推出一周后,谷歌新的人工智能道德委员会已陷入困境。该董事会成立的目的是为了指导Google的“负责任的人工智能开发”,该委员会将有八名成员,并在2019年期间举行了四次会议,以考虑对谷歌人工智能计划的担忧。这些问题包括人工智能如何能够使专制国家,人工智能算法如何产生不同的结果,是否可以用于人工智能的军事应用等等。

在谷歌首次公告中列出的八个人中,一个(隐私研究员Alessandro Acquisti)在推特上宣布他将不会服务,另外两个人也是要求他们被撤职的请愿主题 - 保守传承的总裁Kay Coles James基金会智囊团和无人机公司Trumbull Unmanned首席执行官Dyan Gibbens。成千上万的谷歌员工已经签署请愿书,要求移除詹姆斯。

詹姆斯和吉本斯是董事会中三位女性中的两位。第三个人乔安娜·布赖森(Joanna Bryson)被问到她是否愿意和詹姆斯一起在董事会任职,并回答说:“信不信由你,我对其中一个人更加了解。”

总而言之,这不是董事会最有希望的开端。

整个情况令谷歌感到尴尬,但它也说明了更深层次的东西:像谷歌这样在硅谷流行的人工智能道德委员会,在很大程度上似乎无法解决甚至在有关道德AI进展的难题上取得进展。

谷歌的人工智能董事会中的一个角色是一个无薪的,没有牙齿的职位,在一年的四次会议中,不可能清楚地了解谷歌正在做的一切,更不用说提供细致入微的指导。关于谷歌正在进行的人工智能工作存在紧迫的道德问题 - 董事会无法满意地解决这些问题。从一开始,它就是为这个目标设计的 - 这种方式表明谷歌将人工智能道德问题视为公关问题而不是实质问题。

近一半的董事会已经辞职或遭到抨击

谷歌上周宣布了他们的人工智能道德委员会,称该委员会将“考虑一些谷歌在我们的AI原则下出现的最复杂的挑战,如面部识别和机器学习的公平性,为我们的工作提供多样化的观点。”

董事会从一开始就受到了批评。许多人对传统基金会主席Kay Coles James的加入感到愤怒。

“在选择詹姆斯时,谷歌明确表示其版本的'道德'价值接近于对跨性别者,其他LGBTQ人和移民的福祉,” 1800多名谷歌员工签署了一份公开信。引起关注的一个特别原因是詹姆斯的立场,即跨性别权利运动正在寻求“改变妇女的定义以包括男性”,以“抹去”妇女的权利。

谷歌不能声称支持跨性别者及其跨性别员工 - 面临真实和重大威胁的人群 - 并同时任命一名致力于跨性别移植的人员担任关键的AI咨询职位,” 公开信总结道。

其他人则呼吁谷歌将Dyan Gibbens从董事会中删除。Gibbens是无人驾驶技术公司Trumbull Unmanned的首席执行官,之前曾为美国军方研发过无人机。一年前,当谷歌员工透露该公司与美国军方就无人机技术合作时所谓的Project Maven的一部分时,他们感到非常愤怒。随着员工辞职抗议,谷歌承诺不会续签Maven。与军方合作开发无人机技术在内部仍然是一个棘手的问题,许多谷歌员工对谷歌的领导地位并不十分信任。

周六,隐私研究员Alessandro Acquisti宣布辞去专家组的职务,并表示,“我想分享一下,我已经拒绝了对ATEAC [高级技术外部顾问委员会]理事会的邀请。虽然我致力于研究人工智能中关于公平,权利和包容性的关键道德问题的研究,但我认为这不是我参与这项重要工作的正确论坛。“

即使在愤怒之前,这个小组也没有成功

但谷歌专家组的崩溃以及对其构成的争议几乎掩盖了一个更深层次的问题:这不是一个做好工作的实体。

谷歌宣布该小组将在2019年期间服务,并举行四次会议。考虑到成员们将提出建议的问题的复杂性,那只是时间不多。现在还没有足够的时间来了解谷歌正在进行的一小部分项目,这表明董事会不会就这些项目提供建议。

其次,董事会职位未付。有些人认为有偿监督委员会会更糟糕,因为董事会成员会感谢谷歌,但其他人则认为未付的董事会职位有利于独立富人。这些评论家认为,未付款的立场是谷歌没有非常认真对待人工智能道德委员会的另一个标志,并且该公司也不希望会员花费太多时间在其上。

接下来,道德委员会 - 就像其他顶级科技公司的道德委员会一样 - 没有能力做任何事情。谷歌表示“我们希望这项努力能够为我们自己的工作和更广泛的技术部门提供信息”,但目前还不清楚谷歌将有谁依赖这些建议以及董事会将就哪些决策提出建议。

总的来说,目前尚不清楚该小组是否会用于对Google内部事务提供指导。它绝对会用于PR。

小组成员乔安娜·布赖森(Joanna Bryson)捍卫科尔斯·詹姆斯(Coles James)被列入Twitter,他说,“我知道我之前已经将[谷歌]推向了他们的一些协会,并且他们说他们需要多样化以便广泛地向社会说服,例如共和党。 “作为谷歌的战略重点,这是有道理的,其产品当然几乎被所有人使用。

但是,如果谷歌与该小组的目标是“广泛地说服社会”,而不必改变公司所做的任何事情,那不是真正的人工智能道德 - 它是人工智能营销。

从根本上说,这是AI道德小组的错误。谷歌并不是唯一一家拥有一家的科技公司,虽然微软的人工智能道德委员会和Facebook的道德研究中心并未卷入相当多的戏剧,但他们也没有正式的决策权。

强大的新兴技术的道德部署涉及艰难的决策。公司是否会与移民和海关执法局(ICE)合作?或者中国政府在技术上帮助它进行持续,恐怖的运动以监禁一百万维吾尔人?如果面部识别工具对白人美国人比黑人美国人更好,那么公平部署它是什么意思?如果AI正在创造和加剧不平等,那么解决它们的计划是什么?如果一系列人工智能研究看起来很危险 - 如果一些专家警告它可能会对世界产生灾难性影响 - Google会不会追求它?

“目前管理人工智能的框架无法确保问责制,” AI Now研究所于11月对人工智能道德治理进行了审查。

所有这些电话都必须在公司的最高层进行。谷歌非常合理地不希望将这些决定权交给外人,但这意味着负责提供人工智能道德指导的人员将从关键人工智能政策决策发生的环境中移除。一个更好的小组将包含谷歌和外部声音的决策者; 将发布正式,具体,详细的建议; 并公开宣布谷歌是否跟随他们。

谷歌和其他任何人都没有真正对有意义的外部监督感到满意。谷歌或其他任何人似乎都没有原则或系统的方式来处理它所绊倒的力量。这就是为什么公司正在制定这些小组的目标,如“广泛地向社会说服” - 正如谷歌旨在纳入詹姆斯 - 而不是“审查批准与美国军方合作的过程。”骚动使我确信谷歌需要一个人工智能道德委员会非常糟糕 - 但不是它似乎想要尝试建立的那种。

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